Астана. 18 декабря. КазТАГ – Владимир Радионов. В действенности увеличения пени за задержку выплаты зарплаты усомнилась депутат мажилиса Айзада Курманова.
«На сегодня 4,7 тыс. работников не получают своевременной зарплаты, задолженность составляет более Т1,5 млрд. Законопроектом предлагается усилить ответственность работодателя путем увеличения размера пени за период задержки. Достаточно ли будет этих мер, поскольку размер пени увеличивается всего на 0,25%?» - спросила Курманова на заседании мажилиса в ходе обсуждения проекта закона «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты РК по вопросам труда» в среду.
Отвечая, министр труда и социальной защиты населения Биржан Нурымбетов сказал, что повышение размера пени с 1 до 1,25 ставки рефинансирования сделано в большей части не для того, чтобы повысить ответственность, а привести размер пени в соответствие с другими законодательными актами.
«Например, за несвоевременную уплату обязательных пенсионных взносов, налогов предусмотрено 1,25», - пояснил министр.
Но в тоже время он сообщил, что для решения задачи своевременности выплаты зарплаты минтруда готовит поправки в Кодекс РК об административных правонарушениях (КоАП).
«Предлагаем изменения в КоАП, где предписания государственных инспекторов труда по зарплате будут приравнены к документу судебного исполнителя, и это даст возможность применять другие меры по взысканию, как арест счетов, взыскание имущества. Также мы расщепляем статью 87 КоАП, где пропишем отдельные меры ответственности за невыплату зарплаты в срок, за то, что зарплата не выплачивается в полном объеме, и за то, когда не начислена пеня за задолженность по зарплате», - уточнил Нурымбетов.
По данным минтруда, задолженность по зарплате в РК составляет Т1,42 млрд.
Источник фото: Фото из открытых источников.